LSM Newswire

Tuesday, January 27, 2015

Offre d'emploi: Directeur ou directrice artistique - Centre d'arts Orford


DIRECTEUR OU DIRECTRICE ARTISTIQUE

Sommaire de l’emploi

Sous la responsabilité du directeur général, le directeur artistique contribue à la définition de la vision et des orientations artistiques du Centre d’arts Orford et en assure la mise en application. Il voit à proposer des activités selon les hauts standards de qualité qui en font sa renommée et son rayonnement au niveau national et international. Il voit à l’élaboration des programmes pédagogiques de l’Académie selon la vision et la planification stratégique que s’est données le Centre à court, moyen et long terme. Il détermine la programmation du Festival en tenant compte des particularités régionales et des impératifs financiers. Il assure la mise en œuvre des programmes pédagogiques de l’Académie et artistiques du Festival. Il coordonne le comité artistique et pédagogique du Centre. Il agit comme porte-parole et collabore de façon marquée aux activités de financement du Centre d’arts Orford.

Emplois supervisés, liens fonctionnels et principaux collaborateurs

Des liens fonctionnels étroits doivent être maintenus en tout temps avec la direction générale et le personnel artistique. Il travaille en collaboration avec la direction des communications et du financement privé du Centre. Il maintient des liens fonctionnels constants et il travaille en étroite collaboration avec le comité artistique et pédagogique du Centre.

Rôle et responsabilités

1- Activités de l’Académie

  • Développe la vision et la planification stratégique de l’Académie
  • En étroite collaboration avec le directeur général, il voit à actualiser les orientations et à atteindre les objectifs de l’Académie en déterminant annuellement la programmation pédagogique et le contenu de chaque classe en respectant les budgets alloués
  • S’assure auprès de la direction générale et du directeur des opérations artistiques de la faisabilité de la programmation pédagogique
  • Travaille en étroite collaboration avec l’Orchestre de la Francophonie pour la réalisation du stage d’orchestre
  • Détermine la clientèle visée, les objectifs de participation et le budget nécessaire à la réalisation des activités de l’Académie
  • Est en recherche constante de nouveaux professeurs de stages spécialisés et développe avec eux le contenu pédagogique de leur enseignement qui sera offert aux étudiants
  • Négocie les contrats avec les professeurs
  • Définit les ententes reliées à des projets de résidences ou de partenariats
  • En collaboration avec la direction des opérations artistiques, planifie, organise et actualise la programmation de l’Académie
  • Voit au bon déroulement de l’Académie et apporte les ajustements à la programmation pédagogique si nécessaire ou lorsque la situation l’exige
  • Propose et développe des projets spéciaux qui apporteront des sources de financement additionnelles à l’organisme et assureront le maintien de ses partenaires et de leurs développements

2- Activités du Festival et hors saison

En étroite collaboration avec le directeur général, voit à déterminer annuellement la programmation du Festival et des activités hors saison qui respectent la vision et l’orientation artistique identifiées par le Centre et en tenant compte des objectifs budgétaires, des particularités régionales et des impératifs financiers de l’organisme;
  • Identifie les cibles d’achalandage et planifie le budget des différents concerts diffusés lors du Festival en respect des budgets préalablement autorisés
  • Sélectionne les artistes et identifie avec eux les contenus des concerts
  • Négocie les ententes contractuelles avec chaque artiste
  • En collaboration avec la direction des opérations artistiques, planifie, organise et actualise la programmation de l’Académie
  • Voit au bon déroulement de l’Académie et apporte les ajustements à la programmation pédagogique si nécessaire ou lorsque la situation l’exige
  • Propose et développe des projets spéciaux qui apporteront des sources de financement additionnelles à l’organisme et assureront le maintien de ses partenaires et de leurs développements

3- Communication et représentation

  • Du côté artistique, il agit comme porte-parole auprès du public, des artistes, des organismes culturels
  • En appui au directeur général, il recherche des fonds additionnels en sollicitant différents organismes publics et privés
  • Promeut la programmation de l’Académie et du Festival
  • Accompagne et développe, en collaboration avec la direction des communications, des outils de communication et de promotion des activités de l’Académie et du Festival

Profil de qualifications et de compétences

  • Artiste et/ou pédagogue de renom de niveau national et/ou international
  • Personnalité ayant une influence marquée sur le financement privé du Centre
  • Leader visionnaire dans le développement de l’Académie et du Festival Orford
  • Au fait des nouvelles tendances dans le domaine de l’enseignement de la musique classique incluant l’utilisation des nouvelles technologies en pédagogie
  • Expérience à titre d’organisateur de Festival de musique classique
  • Connaissance du monde de la scène artistique de niveau national et international
  • Jouir d’une certaine notoriété dans le milieu pédagogique et artistique
  • Personnalité rassembleuse pouvant créer des liens entre l’Académie, les artistes, les professeurs et les étudiants
  • Connaissance des milieux institutionnels et culturels (universités et conservatoires)
  • Connaissance générale dans le domaine des arts visuels (un atout)

Habiletés et aptitudes

  • Capacité à s’adapter aux particularités du milieu et de sa communauté
  • Sens politique
  • Habiletés en négociation et en résolution de conflits
  • Capacité à innover et à prendre des initiatives
  • Aptitudes sociales à maintenir des relations interpersonnelles positives et constructives
  • Diplomatie et tact
  • Personnalité ouverte, facile d’approche et à l’aise en public
  • Bonne capacité de communication auprès des instances gouvernementales
  • Bilingue, excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral
Les personnes intéressées par le poste de direction artistique du Centre d’arts Orford 
sont invitées à faire parvenir leur CV avant le 6 février 2015 à :

Labels: ,

0 Comments:

Post a Comment

Subscribe to Post Comments [Atom]



<$I18N$LinksToThisPost>:

Create a Link

<< Home